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{| class="wikitable" align="right" |- |<center><img src=https://img.tukuppt.com/bg_grid/23/51/88/kxSg2PGIaw.jpg!/fh/350 width="320"></center> <small>[https://www.tukuppt.com/sochahua/xiaoyuan.html 来自 网络 的图片]</small> |} '''新泰市禹村镇韩山联办小学东白教学点'''位于泰安市新泰市禹村镇东白家沟村,属于公办性质,学校注重构建[[和谐]]平安校园,遵循“一切为了[[孩子]]”的以人为本的办学理念,关注留守[[儿童]],关爱每一位学生,着力营造清新文明的校园文化<ref> [https://www.sohu.com/a/296981462_387094 【政策】关于加强中小学校园文化建设的指导意见 ],搜狐,2019-02-23</ref>氛围,着力打造“正品行、健身心、求真知”的[[品牌]]学校。在不断深化课程[[改革]]的征途上,在全面实施[[素质教育]]的基础上,还打造形成了以“[[爱国主义]][[读书]]活动”为主线的育人特色<ref>[http://www.ccutu.com/256124.html 读书的好处10条],有途网,2019-10-03</ref>。 ==指导思想== 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的十九大及历次全会精神,全面贯彻党的教育方针,坚持以人民为中心,紧紧围绕立德树人根本任务,以谋划学校科学发展为关键,以增强“规范+精细化”管理为支撑,以提高教师专业发展为重点,以创建“平安校园”、“健康校园”、“文明校园”、“文化校园”、“智慧校园”五园学校建设为抓手,以提高教育质量为核心,以促进学生全面发展为保证,以创造“阳光教育”为主题,以办让人民满意的教育为目标,为努力创建“师生赞同、家长赞扬、政府赞许、社会赞誉”的名优学校、精品学校而奋斗! ==课程改革== 学校坚定不移地实施素质教育,坚持不懈地实施课程改革,以德立校,依规治校,管理强校,科研兴校。一是教学管理趋于精细化。学校各项教育教学[[计划]]、方案、制度制定力求科学、完备、详尽,立足学校实际,着眼学生发展,有较强的指导性和可操作性。常规管理实行“一月一评”,查得全,看得细,记得真,量化评分,与绩效工资挂钩。及时总结通报,用事实说话,让全体教师心服口服。二是课堂教学走向高效化。学校坚持不懈的开展“优化课堂,提高课效”活动和“课内比教学”系列活动,开展高效课堂研究。教师基本功得到了锤炼,教师教学技能提高较快,尤其是青年教师,有了跨越式发展。三是教学常规进入规范化。学校制定了备课、作业有关要求,开展教学常规巡查制和值日领导负责制。四是教育科研臻于常态化。学校坚持青年教师导师制,选派教学技能娴熟,教学经验丰富,[[业务]]水平较高的骨干教师对青年教师进行跟踪[[辅导]],并同步实行辅导结果与绩效工资挂钩制度。学校坚持开展教研组长负责制的校本教研活动,每周围绕一个主题开展活动。学校加强了“班班通”的使用和管理,教师运用多媒体教学已成为主潮流。学校课题研究不断走向深入。县课题《社会交流题材高效课堂教学模式研究》、省课题《小学生经典诵读》不断稳步推进。 ==发展总目标== 共同的学校愿景及使命,是激励教师和校长的重要动力,也是加快学校发展的有力推手。卓越学校都拥有强势文化及清晰的目标,它可以提高学校成员共同的使命感,使其成员能够承担更多的责任,更热爱并忠诚于学校。学校通过建立共同的愿景及使命,使全体成员共同拥有愿景、信念及价值的追求,发展出学校的强势文化,才能促进学校的可持续发展。为此,现提出今后三年学校发展规划(愿景目标)及办学总目标。 ==参考文献== [[Category:520 教育總論]]
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