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《中华人民共和国劳动法》,简称《劳动法》,是一部中华人民共和国法律。于1995年1月1日生效。 ==立法过程== 1956年,中华人民共和国曾起草劳动法。1979年第二次起草,1983年7月由国务院常务会议讨论通过草案。1990年代第三次起草。1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过。根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决定》第一次修正。根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改〈中华人民共和国劳动法〉等七部法律的决定》第二次修正。 ==修订== 1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过,1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布,自1995年1月1日起施行。 2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过《全国人民代表大会常务委员会关于修改部分法律的决定》,自公布之日起施行。修改如下:《中华人民共和国劳动法》第九十二条中的“依照刑法第×条的规定”、“比照刑法第×条的规定”修改为“依照刑法有关规定”。 2018年12月29日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过对《中华人民共和国劳动法》作出修改。 ==内容== 共13章107条。 目 录 第一章 总 则 第二章 促进就业 第三章 劳动合同和集体合同 第四章 工作时间和休息休假 第五章 工 资 第六章 劳动安全卫生 第七章 女职工和未成年工特殊保护 第八章 职业培训 第九章 社会保险和福利 第十章 劳动争议 第十一章 监督检查 第十二章 法律责任 第十三章 附 则 ==视频== ===<center> 中华人民共和国劳动法 相关视频</center>=== <center>中华人民共和国劳动法</center> <center>{{#iDisplay:q07330vinwe|560|390|qq}}</center> <center>中华人民共和国劳动合同法人声朗读</center> <center>{{#iDisplay:i07691jl8qb|560|390|qq}}</center> ==参考文献==
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