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{| class="wikitable" align="right" |- |<center><img src=https://www0.kfzimg.com/sw/kfz-cos/kfzimg/5647422/02053e1b14da7d55_s.jpg width="260"></center> <small>[https://book.kongfz.com/408661/6563058543/ 来自 孔夫子网 的图片]</small> |} 《'''金字塔原理'''》,出版社: 南海出版公司,ISBN:9787544294829。 [[书籍]]是人类进步的阶梯,合理阅读使一个人完善自身的知识结构<ref>[https://www.sohu.com/a/118132866_476211 什么是时代的知识结构——汤胜天],搜狐,2016-11-04</ref>,全面提升人文素质<ref>[https://www.sohu.com/a/206238408_558455 陈丹青:何谓人文素质教育? ],搜狐,2017-11-24</ref>,为走向成功奠定坚实的基础。 ==内容简介== 《金字塔原理》介绍了一种能清晰地展现思路的高效方法,是训练思考、使表达呈现逻辑性的实用宝典。金字塔原理能将零散的观点有序组织起来,化繁为简,适合所有需要精进思考、分析、表达能力的读者。 深入思考:建立[[金字塔]]思维,提取有价值的信息,找到问题的关键,将复杂的问题变得清晰简单。 解决问题:从基本事实切入直击要点,制定严谨合理的解决方案,突破瓶颈。 项目管理:明确目标,制定行动计划,根据MECE原则合理分配任务,不重叠、无遗漏。 清晰表达:陈述项目、演讲、讨论时,清晰呈现自己的观点,说服听众,与上级、同事、客户迅速建立共识,高效沟通。 轻松写作:挖掘读者的关注点、兴趣点、利益点,写出重点突出、条理鲜明的策划方案、分析报告、精彩文案和PPT,让人过目不忘。 推荐和使用《金字塔原理》的企业和院校: 中国移动、中国电信、中石化、中海油、[[中国银行]]、中国黄金、中航工业、上汽集团、深发展、IBM、惠普、通用、强生、波音、可口可乐、麦当劳、埃克森美孚、松下、LG、西门子、花旗、宝洁、拜耳、宝马、美团、阿里云社区、百度产品部、华为心声论坛、腾讯设计团队、滴滴工程师团队…… 清华大学、北京大学、哈佛大学、斯坦福大学、牛津大学、剑桥大学、中国人民大学…… ==作者介绍== 芭芭拉·明托,毕业于[[哈佛商学院]],麦肯锡公司首位女咨询顾问。传授金字塔原理多年,帮助政府、企业、高校等各界人士写作商务文章、复杂报告和演示文稿,曾为美国、欧洲和亚洲众多企业及哈佛大学、斯坦福大学等讲授金字塔原理。她提出的结构化思维模型、MECE原则、SCQA模型,在现代职场中已经无处不在了。 《金字塔原理》经久不衰,广受欢迎,被译成多种文字,数次再版,常年名列各国chang销书排行榜前茅。 ==参考文献== [[Category:040 類書總論;百科全書總論]]
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