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'''淄博市张店区第二中学'''是隶属于张店区教育局的一所公办完全中学,学校坐落于地理位置优越、经济发达的中心城区,位于张店区和平路7号。学校创建于1961年,总占地46.7亩,现有教职工107人,有高中教学班20个,在校生1000余人。
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'''淄博市张店区第二中学'''是隶属于[[ 张店区]] 教育局的一所公办完全中学,学校坐落于[[ 地理位置]] 优越、经济发达的中心城区,位于张店区和平路7号。学校创建于1961年,总占地46.7亩,现有教职工107人,有高中教学班20个,在校生1000余人。
  
 
==基本理念==
 
==基本理念==
  
 学校坚持“学生优先,教师至上”的基本理念,以为学生谋发展和增强教师的幸福感为主线,以办“政府放心,人民满意,教师幸福,学生不断发展”的特色学校为办学目标,以“多元立体发展、为学生积极构建成才的立交桥”为办学方向。不断优化管理体制机制,建立健全管理机构,实现学校高效管理;不端深化人事制度改革,以构建公平公正的“教师工作绩效评价制度”为主线,坚持制度管理与以人为本相结合,逐步形成以“质量优先、绩效评估;多劳多得、优质优酬”为导向的系列人事管理制度。既稳中求进,又时不我待,激情创业,追求极致,谋特色、树形象,实现了学校的不断发展。
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 学校坚持“学生优先,[[ 教师]] 至上”的基本理念,以为学生谋发展和增强教师的幸福感为主线,以办“政府放心,人民满意,教师幸福,学生不断发展”的特色学校为办学目标,以“多元立体发展、为学生积极构建成才的立交桥”为办学方向。不断优化管理体制机制,建立健全管理机构,实现学校高效管理;不端深化人事制度[[ 改革]] ,以构建公平公正的“教师工作绩效评价制度”为主线,坚持制度管理与以人为本相结合,逐步形成以“质量优先、绩效评估;多劳多得、优质优酬”为导向的系列人事管理制度。既稳中求进,又时不我待,激情创业,追求极致,谋特色、树形象,实现了学校的不断发展。
  
 学校不断拓展办学触角,初步探索形成了夏季高考、春季高考、艺体高考等多元化、立体式发展模式,为学生设计了高一牢固的高中基础、高二灵活的专业渗透、高三向梦想全力冲刺的成才路径,为每一个同学量身定做了个性化成才套餐。
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 学校不断拓展办学触角,初步探索形成了[[ 夏季]] 高考、[[ 春季]] 高考、艺体高考等多元化、立体式发展模式,为学生设计了高一牢固的高中基础、高二灵活的专业渗透、高三向梦想全力冲刺的成才路径,为每一个同学量身定做了个性化成才套餐。
  
 
==家校联合==
 
==家校联合==
  
 学校突出家校联合,创新育人机制。通过每月召开家长会、每学期举办家长开放周等方式,不断促进家校沟通,拉近家校距离,形成了家校同要求、共管理的良好局面,教育教学改革不断深化,教育教学质量不断提升。
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 学校突出家校联合,创新育人机制。通过每月召开家长会、每学期举办家长开放周等方式,不断促进家校沟通,拉近家校距离,形成了家校同要求、共管理的良好局面,[[ 教育教学]] 改革不断深化,教育教学质量不断提升。
  
 
==获得荣誉==
 
==获得荣誉==
  
 学校先后被表彰为淄博市文明单位<ref>[https://www.sohu.com/a/253979564_100012406 文明单位创建,要牢牢掌握这些要点内容!  ],搜狐,2018-09-14</ref>、市安全文明学校、市民主管理先进单位、市规范化学校、市师德建设先进单位、山东省艺术教育<ref>[https://www.docin.com/p-969004535.html 艺术教育的意义与作用],豆丁网,2014-11-24</ref>示范学校、省青春团校先进单位等荣誉称号。
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 学校先后被表彰为[[ 淄博市]] 文明单位<ref>[https://www.sohu.com/a/253979564_100012406 文明单位创建,要牢牢掌握这些要点内容!  ],搜狐,2018-09-14</ref>、市安全文明学校、市民主管理先进单位、市规范化学校、市师德建设先进单位、山东省[[ 艺术教育]]<ref>[https://www.docin.com/p-969004535.html 艺术教育的意义与作用],豆丁网,2014-11-24</ref>示范学校、省青春团校先进单位等荣誉称号。
  
 
==参考文献==
 
==参考文献==
 
[[Category:520 教育總論]]
 
[[Category:520 教育總論]]

於 2024年5月26日 (日) 11:14 的最新修訂

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淄博市張店區第二中學是隸屬於張店區教育局的一所公辦完全中學,學校坐落於地理位置優越、經濟發達的中心城區,位於張店區和平路7號。學校創建於1961年,總占地46.7畝,現有教職工107人,有高中教學班20個,在校生1000餘人。

基本理念

學校堅持「學生優先,教師至上」的基本理念,以為學生謀發展和增強教師的幸福感為主線,以辦「政府放心,人民滿意,教師幸福,學生不斷發展」的特色學校為辦學目標,以「多元立體發展、為學生積極構建成才的立交橋」為辦學方向。不斷優化管理體制機制,建立健全管理機構,實現學校高效管理;不端深化人事制度改革,以構建公平公正的「教師工作績效評價制度」為主線,堅持制度管理與以人為本相結合,逐步形成以「質量優先、績效評估;多勞多得、優質優酬」為導向的系列人事管理制度。既穩中求進,又時不我待,激情創業,追求極致,謀特色、樹形象,實現了學校的不斷發展。

學校不斷拓展辦學觸角,初步探索形成了夏季高考、春季高考、藝體高考等多元化、立體式發展模式,為學生設計了高一牢固的高中基礎、高二靈活的專業滲透、高三向夢想全力衝刺的成才路徑,為每一個同學量身定做了個性化成才套餐。

家校聯合

學校突出家校聯合,創新育人機制。通過每月召開家長會、每學期舉辦家長開放周等方式,不斷促進家校溝通,拉近家校距離,形成了家校同要求、共管理的良好局面,教育教學改革不斷深化,教育教學質量不斷提升。

獲得榮譽

學校先後被表彰為淄博市文明單位[1]、市安全文明學校、市民主管理先進單位、市規範化學校、市師德建設先進單位、山東省藝術教育[2]示範學校、省青春團校先進單位等榮譽稱號。

參考文獻