陳婉芬檢視原始碼討論檢視歷史

探索百科 用戶 任務 合作 知識商城 幫助中心

陳婉芬 免費編輯 添加義項名 B 添加義項 ? 所屬類別 : 演員

陳婉芬不讓鬚眉創造奇蹟 一個真正成功的人是全方位的，陳婉芬即是這樣的人，她除了事業的成功，在婆婆眼中是"打着燈籠找不到的好媳婦"，也是丈夫眼中最好的夥伴，以及子女引以為傲的好母親。

基本信息 中文名稱 陳婉芬 性 別 女 出生日期 1950年 國 籍 中國

目錄 1簡介 2發展歷程 3體操教練

摺疊 編輯本段 簡介 全方位成功的女性 陳婉芬不讓鬚眉創造奇蹟 一個真正成功的人是全方位的，陳婉芬即是這樣的人，她除了事業的成功，在婆婆眼中是"打着燈籠找不到的好媳婦"，也是丈夫眼中最好的夥伴，以及子女引以為傲的好母親。 美國趨勢專家約翰·奈思比在《女性大趨勢》這本書裡面提到"成功人具有男性與女性特徵的結合:競爭與同情、目標導向與照顧、直覺與冒險"，用它形容安利公司第一位皇冠大使陳婉芬最恰當不過。 執教鞭11年，被人稱為"陳老師"的陳婉芬,憑着不屈不撓的精神，愈挫愈勇，花了9年9個月當上皇冠大使，帶領安利的梅花體系(即超凡體系)衝鋒陷陣，成功的打下一片江山。但是，見過她，與她相交的人都知道，陳老師真正的成功在於她不斷幫助別人的胸襟，靠的是她既鼓勵又關懷的母親物質，提升她身邊的每一個人。 在百花爭艷的天地里， 梅花並不是最出色的一株， 然而，它的可貴在於環境越惡劣、氣候越嚴寒， 它就越能綻放出撲鼻的清香……。 在景氣不佳的1998/99會計年度， 皇冠大使嵇龍生、陳婉芬夫婦再度以驚人的毅力， 創下創業者獎金積分40分的頂尖成就， 榮獲創業翹楚獎金新台幣2,000萬元! 您想知道這對出身清寒的平凡夫婦， 如何憑相信、堅持和行動， 寫下「現代灰姑娘」的動人故事?

摺疊 編輯本段 發展歷程 1982年11月 加入安利 1984年1月 直系直銷商 1984年3月 紅寶石直系直銷商 1984年10月 明珠直系直銷商 1985年3月 翡翠直系直銷商 1986年5月 鑽石直系直銷商 1990年2月 執行專才鑽石直系直銷商 1991年6月 雙鑽石直系直銷商 1992年5月 參鑽石直系直銷商 1992年8月 皇冠直系直銷商 1992年8月 皇冠大使直系直銷商 1995年8月 達到20組Q12的佳績 1999年8月 達到創業者獎金40分積分 2003年 達到雙皇冠大使直系直銷商 2004年 達到創業者獎金45分積分 2007年 達到創業者獎金60分積分 2008年 達到創業者獎金64.25分積分 2009年 達到創業者獎金70分積分(全球第一 華人之光) 十多年前，當台灣颳起一陣直銷風暴，新成立的直銷公司到處挖角，許多鑽石級的安利領導人都成為這些新公司覬覦的對象。那時候，有一家直銷公司找到當時年收入約100萬的陳婉芬，他們當場開出一張3,000萬台幣的即期支票，希望能引誘陳婉芬離開安利，加入他們的直銷體系，但是被陳婉芬斷然拒絕。 當時很多陪在陳婉芬身邊的人都覺得她很傻，「你年紀已經一大把了，這輩子不知道還能不能賺到3,000萬?」旁人如此勸她。「我那時候就強調遠見的重要。」陳婉芬堅定地說。「我為什麼會看得懂安利的遠景與可行性?最重要的是因為在安利進來台灣之前，我曾做過別的直銷，所以知道安利的背景、承諾、制度無懈可擊;別的競爭者只是模仿安利的一、兩點，但是"安利"的精神、文化是他們永遠不能比的!」