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青岛大学国际商学院，现有教职工172人，专任教师中教授17人、副教授57人，博士生导师8人，硕士生导师38人。专任教师基本上都具有硕士以上学位，28人具有博士学位（海外归国博士5人）。学院有人口、资源与环境经济学博士点，管理科学与工程、工商管理二个硕士一级学科，人口、资源与环境经济学、企业管理、教育经济与管理、国际贸易学、世界经济、技术经济及管理、行政管理、会计学8个硕士点和公共管理硕士（MPA）专业学位点。

学院简介

学院始终把人才培养质量作为事业发展的生命线，以培养综合素质过硬的创新型管理人才为目标，在学院基础平台课的基础上，突出各专业的特色和培养目标，注重理论与实践相结合，锻炼学生分析解决实际问题的能力，努力打造学院的人才品牌。学院在培育精品课程、实施名师工程、教学成果立项等方面取得较好成绩。我院学生曾荣获全国大学生挑战杯创业计划大赛铜奖、山东省特等奖。由大学生自发成立的网络工作室开发的计算机网络应用软件取得良好的经济效益和社会效益，引起学校和社会的关注。在学校举办的软件设计大赛中，我院学生都取得较好成绩。学院已向社会输送了近万名经济管理类专门人才，大批优秀毕业生在各自的岗位上取得了优异的业绩，为校、院赢得了良好的社会声誉。学院不断加大科研创新力度，积极承担国家、省部、市、校级科研课题，大力开发横向社会服务项目，取得了丰硕的研究成果，形成了自己的学术研究特色。在可持续发展经济学、系统控制、跨国经营、市场会计、物流供应链等领域有丰富的应用成果和独到的理论建树，在人口、资源与环境经济学研究领域居国内领先水平。

交流与合作

学院注重开展对外交流与合作，目前与美国西南密苏里大学、美国加州大学长滩分校、德国康斯坦茨工业技术大学、荷兰阿姆斯特丹商学院、澳大利亚皇家墨尔本理工大学、南十字星大学、日本筑波大学、下关大学、韩国的江原大学、东冈大学、庆熙大学和檀国大学等国外高校建立了互派访问学者、互派留学生、合办国际会议、合办MBA、合办研究机构等诸多方面的密切合作关系。

（基本修业年限：四年）本专业培养系统地掌握经济学基本原理和国际经济、贸易基本理论，掌握国际贸易业务基本知识、基本技能，熟悉WTO等通行国际贸易规则和惯例，以及中国对外贸易政策法规，了解当代国际经济贸易的发展和主要国家（地区）的社会经济状况，能在涉外经济贸易部门、外资企业、跨国公司以及政府机构从事国际经济贸易业务、管理和策划工作的中高级专门人才。主要课程有：大学英语（包括听、说、读、写、译）、经贸英语、贸易英语函电与洽谈、计算机应用、国际电子商务、WTO通论、现代经济学、国际经济学、计量经济学、世界经济概论、国际贸易理论与实务、国际金融、财政学、统计学、管理学、跨国投资与经营、国际市场营销等。本专业与美国西南密苏里大学、韩国江原大学、加图立大学、德国福特旺根大学合作办学，每年选派部分学生赴国外学习，主要外语课程由英、美等国外教授课。本专业具有“人口、资源与环境经济学”博士、硕士学位授权点；“国际贸易学”、“世界经济”硕士学位授权点。

（基本修业年限：四年）本专业培养系统掌握现代经济学和管理学的基本理论，掌握国际商务管理的基本知识、基本方法与基本技能，了解当代国际经济和国际商务的发展现状，熟悉通行的国际商务法律、规则和惯例，熟悉世界主要国家与地区的社会经济情况、商务管理做法，能在外商投资企业、外国公司及分支机构、国际商务机构、境外企业及政府管理部门从事国际商务管理、项目运营管理和国际商务营销策划管理等工作的中高级管理人才。主要课程有：大学英语（包括听、说、读、写、译）、国际商务英语、商务英语谈判、计算机应用、现代经济学、管理学原理与方法、国际经济学、国际商务理论与实务、管理信息技术、组织行为学、人力资源管理、国际营销管理、跨国经营管理、项目运营管理、战略管理、风险管理、运筹学、国际物流管理、供应链管理等。本专业与美国西南密苏里大学、韩国江原大学、加图立大学、德国福特旺根大学合作办学，每年选派部分学生赴国外学习，主要外语课程由英、美等国外教授课。本专业具有“人口、资源与环境经济学”博士、硕士学位授权点；“国际贸易学”、“世界经济”硕士学位授权点。

(基本修业年限：四年)本专业旨在培养具备管理、经济、法律等方面的知识和能力，能在企业、事业单位及政府部门从事管理、教学、科研等方面工作的工商管理学科实用型人才。主要课程有：管理学、经济学、统计学、会计学、经济法、组织行为学、财务管理、市场营销、人力资源管理、运营管理、战略管理、管理信息系统等课程。并开设了国际商法、国际投资管理、国际质量认证、国际贸易实务、国际企业管理、组织理论与设计、绩效考核与薪酬设计、员工发展与组织学习、企业文化、管理模拟等特色课程。本专业具有“工商管理”一级硕士学科、“技术经济及管理”二级学科硕士学位授权点。

(基本修业年限：四年)本专业培养具备现代管理学和经济学理论基础、计算机科学技术知识及应用能力,掌握信息系统分析与设计方法以及信息资源管理等方面的知识,能够在国家各级行政管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等从事信息系统分析、设计、实施管理和评价以及信息资源管理等方面的高级专业技术人才。主要课程有：管理学、经济学、运筹学、会计学、生产与运营管理、管理信息系统、计算机原理、计算机网络、程序设计、数据结构、操作系统、数据库原理、电子商务原理、信息系统分析与设计、信息资源管理、企业资源计划等。本专业具有“管理科学与工程”一级学科硕士学位授权点。

(基本修业年限：四年)本专业培养具备现代管理学理论基础、计算机科学技术知识及应用能力，掌握电子商务系统的分析与设计方法及信息管理等方面的知识，能够将信息技术与现代商业和管理的理论与实践融会贯通，在国家各级行政管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等从事电子商务及电子政务等信息系统的分析、设计、实施管理和评价以及信息资源管理等方面的高级专业技术人才。主要课程有：管理学、经济学、管理信息系统、计算机网络、程序设计、数据结构、数据库原理、电子商务原理、电子政务概论、电子商务开发技术、电子商务安全技术、电子商务系统建设与管理、网络支付与结算、电子商务法规、网络营销、物流管理、运筹学、会计学等。本专业具有“管理科学与工程”一级学科硕士授权点。

物流管理专业

(基本修业年限：四年)本专业培养具备现代管理学和经济学理论基础及信息技术的基本知识，掌握现代物流管理与技术等多方面的知识，具有现代物流系统规划与设计及运作方面的综合能力，能够在政府机关、运输行业、物流企业等部门从事物流管理及其相关工作的高级专门管理人才。学习的主要课程有：管理学、经济学、管理信息系统、计算机网络、程序设计、数据库原理与应用、运筹学、物流系统分析与设计、企业物流管理、物流成本管理、仓储与配送、国际物流管理等。本专业具有“管理科学与工程”一级学科硕士授权点。

公共事业管理专业

（基本修业年限：四年）本专业培养具备现代管理理论、技术与方法等方面的知识及能力，能在政府部门及非政府部门公共机构和企事业单位从事公共管理工作的专门人才。本专业是公共管理硕士（MPA）专业学位教育所必需的重要学科基础，现设有行政管理、公共政策、城市规划与管理、教育经济与管理等专业方向。主要课程有：管理学原理、宏观经济学、微观经济学、政治学原理、人力资源开发、公共关系、财务管理学、管理定量分析、应用统计学、管理信息系统、公共管理学、公共经济学、公共政策学、行政管理学、行政法学、西方公共管理理论（双语）、教育管理学、社会保障学、国家公务员制度、组织行为学、行政文秘等。本专业具有“教育经济与管理”、“行政管理”硕士学位授权点和MPA专业授予权。

会计学专业

（基本修业年限：四年）本专业培养能在各类企事业单位、经济管理部门、金融机构、会计师事务所等从事会计和注册会计师实务工作的德才兼备的高级专业人才。会计系与韩国加图立大学、美国西南密苏里大学等建立了广泛的教学、学术交流关系，每年选派会计学专业优秀学生赴国外大学学习深造。主要课程有：基础会计、中级财务会计、高级财务会计、成本会计、财务管理、管理会计、审计学、电算化会计、管理学、微观经济学、宏观经济学、经济法、注册会计师实务等。本专业设有会计学、审计学两个专业方向。本专业具有“会计学”硕士学位授权点。

财务管理专业

（基本修业年限：四年）本专业培养能在各类企事业单位、经济管理部门及金融机构从事财务管理、投资分析、资产评估等工作的德才兼备的高级专门人才。会计系与韩国加图立大学、美国西南密苏里大学等建立了广泛的教学、学术交流关系，每年选派财务管理专业优秀学生赴国外大学学习深造。主要课程有：市场营销、国际贸易、管理学、微观经济学、宏观经济学、经济法、基础会计、中级财务会计、审计学、财务管理基础、中级财务管理、高级财务管理、成本管理、投资管理、跨国公司财务管理、财务管理电算化、资产评估等。本专业设有财务管理和资产评估两个专业方向。本专业具有“会计学”硕士学位授权点。

市场营销专业

(基本修业年限：四年)本专业培养适应社会主义市场经济发展需要，具备管理、经济、法律、市场营销等方面的基本理论、专业知识和技能，熟悉国际商务规则及我国有关的方针、政策与法规，具有市场调研、营销管理、营销策划等能力，较熟练地掌握计算机应用技术和一门外语，能在各类工商企业及有关组织从事市场营销与管理工作的德才兼备的高级专门人才。主要课程有：管理学、现代经济学、应用统计学、会计学、财务管理、管理信息系统、市场营销、经济法、电子商务与网络营销实务、现代物流与供应链管理、市场调研、营销战略与策略、消费者行为学、国际市场营销、公共关系学、服务营销、商务谈判与礼仪、整合营销传播与客户关系管理、销售管理、广告学、营销策划等。本专业依托企业管理硕士点，设有网络营销与市场营销两个专业方向，与美国西南密苏里大学、俄亥俄州立大学、太丰大学研究生院、韩国庆熙大学、启明大学、新加坡国立大学等建立有互派留学生交流项目。

人力资源管理专业

(基本修业年限：四年)本专业培养适应社会主义市场经济发展需要，具备管理、经济、法律、人力资源管理等方面的基本理论、专业知识与技能，较熟练地掌握计算机应用技术和一门外语，能在企事业单位和部门从事人力资源管理及教学、科研工作的工商管理学科高级专门人才。主要课程有：管理学、现代经济学、现代企业理论、人力资源管理、管理信息系统、劳动经济学、劳动法、组织行为学、企业文化、劳动关系管理、薪资与福利管理、职业生涯设计与管理、工作分析与招聘、人力资源培训、员工管理、绩效评估与激励、人力资源会计、企业人力资本投资管理、领导科学与艺术等。本专业依托企业管理硕士点，设有绩效管理与薪酬管理两个专业方向，与美国西南密苏里大学、太丰大学研究生院、德国基尔大学、新加坡国立大学、香港城市大学等建立有互派留学生交流项目。