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曾国藩教给职场人的五大生存法则

曾国藩教给职场人的五大生存法则 在曾国藩短暂而又充盈的六十几年的生命里,他的职场经历跌宕起伏,历经三朝,体验了坎坷科举路,体味过官场的尔虞我诈,也有过自己的高光时刻。

曾国藩教给职场人的五大生存法则
图片来自 红网论坛

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曾国藩的官场就如同我们的职场一样“暗藏杀机”,从《曾国藩传》中我读到了他的职场生存法则。

️1.做自己擅长的事,学会合作。术业有专攻,在职场团队中不要什么都想自己做,把自己擅长的事做到100分,善于与他人合作才会出色完成工作任务。曾国藩不善带兵打仗,在与太平天国的抗战中,凡事他带兵的战事多半是以战败收场,因为他擅长做大局指挥,他自己也知道带兵打仗不如曾国荃、胡林冀、左宗棠。

️2.与同事保持一定距离。同事不等于闺蜜,不要天真的以为职场上能交到真正的知心好友,同事和好朋友、闺蜜是有差别的,在利益面前人的私欲会大过一切。之所以你和某同事能天天约饭吐槽老板,那是因为你们暂时不存在利益竞争关系。曾国藩和他弟子兼同事李鸿章就是鲜明例子,清政府派曾国藩镇压洪秀全太平天国运动时,曾国藩为了保障曾家获得头功,最后攻克天京城阶段多次拒绝李鸿章援军。

️3.审时度势,保全自己。这不是让我们溜须拍马,而是教我们职场人学会什么时候做什么事说什么话,让自己先“活下来”。公司开项目会议时,多数人都赞成工作方案A,老大也最终敲定方案A,小林却坚持方案B。曾国藩在官场上每每遇到大事都会想好退路,以保全自己。

️4.戒骄戒躁,保持谦虚。当某个项目取得成功时,你一定恨不得告诉全世界,跑到老板办公室告诉他你是如何取得成功的,自己是多么牛逼哄哄,认为自己一定升职加薪。但这些都只能想想就行。我们真正要做的是悄悄努力,低调做人,悄无声息的长成参天大树。太平天国运动结束后,曾国藩主动向朝廷申请裁剪湘军,减少自己的锋芒,这使得朝廷每每将大任交付于他。

️5.多行好事不会出错。办公室不是冷冰冰的,仍然需要自己保持有一颗热枕之心,做有温度的职场人。在保护自己的前提下可以多帮助有需要的同事,哪怕是教人打印,帮忙检查文案这些小事,可以对你在职场积攒人缘,这些人缘可能在某一天会发挥重要作用。曾国藩在李鸿章、左宗棠失意时看当大任,奏请朝廷为其封官,后曾国藩每遇困境,他们都会伸以援手。

读《曾国藩传》时我的心情时悲时喜,五味杂陈。有时很心疼他,如在天津教案事件中代表清政府抱病与洋人谈判却终遭世人唾弃;有时也佩服他,年少科举不顺,他倔强和坚持使得连续考了七次终中秀才;有时又很喷怒,太平天国运动期间,他未能及时管教弟弟曾国荃烧杀抢掠天京城,使得无辜百姓死于战乱。但回头一想,终究他也是个普通人,也会有七情六欲,但我们不可否认,他在官场叱咤风云几十年,有不少值得我们学习的地方。

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