深圳市總工會
主要職能
中國工會是中國共產黨領導的職工自願結合的工人階級 群眾組織,是黨聯繫職工群眾的橋樑和紐帶,是國家政權的重 要社會支柱,是會員和職工利益的代表。
深圳市總工會是深圳市各區(新區)總工會和市各產業工會的領導機關,市總工會受深圳市委、廣東省總工會領導。其機關主要職責是:
(一)根據黨的基本理論、基本路線、基本綱領和工運方針,堅定不移地走中國特色社會主義[1]工會發展道路;不斷增強 政治性、先進性、群眾性,團結動員廣大職工聽黨話、跟黨走; 圍繞全市工作大局及市委、省總工會的指示、決定,確定本市工會工作的指導方針和任務,貫徹執行市工會代表大會的決議。
(二)依照法律和《中國工會章程》,組織和指導全市各級工會貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的根本指導方針, 組織和引導廣大職工參與和支持改革;組織動員廣大職工參與創業創新創優;發動職工群眾共建生態文明。
(三)組織引導職工積極投身應急和公益行動,參與重大 勞資糾紛的預防排查化解、應急處置、勞動爭議調解工作,進 一步突出和履行維護職工合法權益的基本職責;妥善處置因勞資糾紛引發的職工群體性事件;建立工會法律顧問制度,指導 工會系統開展法律工作,做好工會法律諮詢、法律援助工作; 積極開展勞動關係和諧企業創建活動。
(四)負責對有關職工合法權益的重大問題進行調查研 究,向市委、市政府及省總反映職工群眾的思想、願望及要求, 提出意見和建議;參與涉及職工切身利益的政策、措施、制度和法規草案的擬定;參與職工重大傷亡事故的調查處理。
(五)研究制定基層工會組織建設規劃和制度,指導基層 工會組織建設;組織開展基層工會制度化、規範化建設;做好 工會理論政策研究工作,研究制定工會的組織制度和民主制度;指導各級工會組織開展以職工代表大會為基本制度的民主 參與、民主管理和民主監督工作,推動企業建立平等協商、集 體合同制度和監督保證機制的工作。
(六)負責職工勞動安全健康和勞動保護工作狀況的調查 研究,發揮監督、指導和服務作用;調查研究有關職工就業、 工資、保險、福利等情況,推進職工社會保障和集體福利事業的發展,維護職工的合法權益。
(七)負責市人大代表[2]中的職工代表、工會工作者代表和 市政協工會界別委員的聯絡工作;根據黨委、政府委託,與有 關部門做好全國、省、市勞動模範的推薦、評選、表彰,負責 「五一」勞動獎章、獎狀獲得者的評選表彰等工作;利用基層組 織網絡和陣地深化精神文明創建活動。
(八)積極建立完善職工服務體系,為職工提供生活救助、 醫療互助等服務;做好睏難職工幫扶工作,組織實施送溫暖工 程等工作。
(九)負責工會經費收管用和工會資產的管理、審查、審計工作;負責對工會興辦的職工勞動福利事業的指導、協調工作;支持工會組織創辦的公益類社會組織發展壯大。
(十)負責工會國際聯絡工作,發展同各國城市工會組織的友好關係;做好與港澳台地區工會的聯絡交流工作。
(十一)協助各區(新區)黨委和市直有關部門黨組管理同級工會領導幹部;指導各級工會組織加強自身改革和建設; 指導工會組織幹部隊伍建設,研究制定工會幹部管理制度和培 訓規劃,負責工會幹部的培訓工作。
(十二)承辦市委、市政府和省總工會交辦的其他任務。
機構設置
產業工會
參考文獻
- ↑ 中國特色社會主義最本質的特徵是什麼?這篇重要文章說清楚了,搜狐,2020-07-15
- ↑ 【人大知識】人大代表的作用,搜狐,2022-08-12