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管理困境》,副标题:科层的政治经济学,[美] 盖瑞·J.米勒 著,王勇 等 译,韦森 校,出版社: 格致出版社。

书籍是用文字、图画和其他符号,在一定材料上记录各种知识,清楚地表达思想[1],并且制装成卷册的著作物,为传播各种知识和思想,积累人类文化[2]的重要工具。

内容简介

《管理困境(科层的政治经济学)》讲述了:当人们遭遇市场失灵时,会诉诸科层,但科层自身也会失灵,此时是否会求助于市场呢?而且,如果市场失灵和科层失灵同时并存,人们又该如何选择、如何去做呢?这就是米勒所谓的“管理困境”。

米勒指出,尽管对科层之所以存在的经济学解释是它能纠正市场失灵,但这种纠正不可避免地造成了追求自身利益的上级与下级之间激励不兼容的问题。管理者如何才能激发一个组织的成员们那种导致卸责的自利性行为呢?米勒认为,那些管理者能够激发成员们短期自利性的组织总是拥  有竞争优势。因此,他运用现代博弈论的分析工具,为科层内部的合作与行政领导能力做出了一个精确的分析。

《管理困境(科层的政治经济学)》的作者是盖瑞·J.米勒。

作者介绍

盖瑞.J.米勒(Gary J.Miller),圣路易斯华盛顿大学奥林商学院政治经济学教授。主要著作包括:《管理困境——科层的政治经济学》(1992)、《反常政治:总统领导力的可能性》(1993)和《美国政府的公民、制度与警察》(1995)等。

参考文献

  1. 人类的思想家有哪些——世界十大思想家排名,传统文化杂谈,2019-11-15
  2. 人类文化的三种范畴,道客巴巴,2014-02-14