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哈密职业技术学院（Hami Polytechnic ）是一所全日制公办专科层次的普通高等职业院校。学院于2014年2月在整合全地区优质职教资源的基础上，经自治区人民政府批准、教育部备案成立。
==办学规模==
===办学条件===
校园占地29.48万平方米（442亩），固定资产近3亿元，图书馆各类藏书近13万册。
学院新建10栋教学实训楼、3栋学生宿舍楼、2栋实训车间及民汉餐厅等基础项目，新增建筑面积11万平方米、计算机1000余台、多媒体教室40个。学院现有实训基地建筑面积为41899 平方米， 109个校内实训室，近3年投资700余万元，建设重点专业校内实训基地；建有新疆广汇能源有限公司、中电投新疆能源哈密碱业公司、国投罗布泊钾盐有限公司等25个校外实训基地。
今后几年学院计划投入资金新建20多个校内实训室，补充完善35个实训室，校外实训基地将扩充到43个。
===师资队伍===
学院在统筹全市职教师资的基础上，通过引进、聘用高学历高职称人才、提前培养师资、利用河南援疆资源等方式打造了一支合格的师资队伍。现有专兼职教师167人，具有高级职称70人，中级职称47人；具有研究生及以上学历32人，本科学历145人；具有双师型教师85人。至2018年，学院教师将达到240人左右，高职在校生将达到3000人。
===专业设置===
学院围绕市域经济和社会发展，根据市场需求，目前设置电气自动化技术、机电一体化技术、应用化工技术、护理、会计电算化、汽车运用技术、机电设备维修与管理、汽车技术服务与营销8个专业，在未来几年内打造制造类、汽车类、化工技术类、矿业工程类、医药卫生类、财经管理类六大专业群。
===人才培养===
学校以培养市域经济急需的高素质技能型人才为目的，走校企合作、工学结合的发展道路，积极探索、推动和完善“政府买单、企业下单、学校接单、学生选单”的招生就业联动机制，先后与中电投新疆能源有限公司、中国华电、新疆广汇、哈密市医院、哈密长河肠衣制品有限公司等20多家企业签订了人才委托培养协议，“订单”培养学生占学生总数的75%以上，2010年开始学校工科类学生100%“订单式”培养，实现“学生毕业即就业、企业发展有专人、学校招生有订单”的多赢目标。几十年来，为社会培训输送各类技术技能型人才近10万人（次）。
学校以增收富民为目的，坚持“短期、实用、精练、实效”的基本原则，开展面向企业的在岗职工及技术改造培训、面向农村的新型技术及农村富余劳动力转移培训、面向社会服务业的技术推广和服务等各类职业技能培训，近几年，每年完成各类短期培训近7000人次；设在学校的哈密市第一国家职业技能鉴定所（站）可以开展浮选工、磨矿分级工、化学检验工、电焊工、推土铲运机驾驶员、农机修理工、家畜饲养工、客房服务员等65个工种的初、中、高级职业资格鉴定工作，每年完成技能鉴定上万人次。
[[Category:525 高等教育]]
==办学规模==
===办学条件===
校园占地29.48万平方米（442亩），固定资产近3亿元，图书馆各类藏书近13万册。
学院新建10栋教学实训楼、3栋学生宿舍楼、2栋实训车间及民汉餐厅等基础项目，新增建筑面积11万平方米、计算机1000余台、多媒体教室40个。学院现有实训基地建筑面积为41899 平方米， 109个校内实训室，近3年投资700余万元，建设重点专业校内实训基地；建有新疆广汇能源有限公司、中电投新疆能源哈密碱业公司、国投罗布泊钾盐有限公司等25个校外实训基地。
今后几年学院计划投入资金新建20多个校内实训室，补充完善35个实训室，校外实训基地将扩充到43个。
===师资队伍===
学院在统筹全市职教师资的基础上，通过引进、聘用高学历高职称人才、提前培养师资、利用河南援疆资源等方式打造了一支合格的师资队伍。现有专兼职教师167人，具有高级职称70人，中级职称47人；具有研究生及以上学历32人，本科学历145人；具有双师型教师85人。至2018年，学院教师将达到240人左右，高职在校生将达到3000人。
===专业设置===
学院围绕市域经济和社会发展，根据市场需求，目前设置电气自动化技术、机电一体化技术、应用化工技术、护理、会计电算化、汽车运用技术、机电设备维修与管理、汽车技术服务与营销8个专业，在未来几年内打造制造类、汽车类、化工技术类、矿业工程类、医药卫生类、财经管理类六大专业群。
===人才培养===
学校以培养市域经济急需的高素质技能型人才为目的，走校企合作、工学结合的发展道路，积极探索、推动和完善“政府买单、企业下单、学校接单、学生选单”的招生就业联动机制，先后与中电投新疆能源有限公司、中国华电、新疆广汇、哈密市医院、哈密长河肠衣制品有限公司等20多家企业签订了人才委托培养协议，“订单”培养学生占学生总数的75%以上，2010年开始学校工科类学生100%“订单式”培养，实现“学生毕业即就业、企业发展有专人、学校招生有订单”的多赢目标。几十年来，为社会培训输送各类技术技能型人才近10万人（次）。
学校以增收富民为目的，坚持“短期、实用、精练、实效”的基本原则，开展面向企业的在岗职工及技术改造培训、面向农村的新型技术及农村富余劳动力转移培训、面向社会服务业的技术推广和服务等各类职业技能培训，近几年，每年完成各类短期培训近7000人次；设在学校的哈密市第一国家职业技能鉴定所（站）可以开展浮选工、磨矿分级工、化学检验工、电焊工、推土铲运机驾驶员、农机修理工、家畜饲养工、客房服务员等65个工种的初、中、高级职业资格鉴定工作，每年完成技能鉴定上万人次。
[[Category:525 高等教育]]