電商老闆管理精髓上冊檢視原始碼討論檢視歷史
《電商老闆管理精髓上冊》,孫清華著,出版社: 中國經濟出版社。
書籍是知識[1]的源泉,只有書籍才能解救人類,只有知識才能使我們變成精神上堅強的、真正的、有理性[2]的人。唯有這種人能真誠地熱愛人,尊重人的勞動,衷心地讚賞人類永不停息的偉大勞動所創造的最美好的成果。
內容簡介
《電商老闆管理精髓(上冊)》包括思想篇、組建篇、績效篇、骨幹篇、用人篇,主要講的是電商老闆 先要具備正確的思想,然後去組建自己的團隊、設計績效考核方案,重點是會用人,尤其是用好骨幹成員。
作者介紹
孫清華,花名大聖,璽承電商諮詢副院長,大聖電商圈子創立者,電商界經營思想集大成者。喜馬拉雅音頻《大聖講電商》主講人,擅長品牌策劃、經營決策、戰略規劃、項目諮詢,策劃輔導過60多家行業。出版《引爆品牌賣點》《 轉化力》《電商文案寫作與傳播》《電商84個關鍵思考》《寫給電商企業的19封信》等圖書。
目錄
章 思想篇/電商管理是否有成效,源於你的思想是否正確
一、企業管理的 極目標
二、10 種錯誤的管理思想
二、電商管理和傳統企業管理的區別
第二章 組建篇/選擇大於努力,好團隊從招人選人開始
一、人才的基因
二、招人的鐵標準
三、如何正確地面試
第三章 績效篇/人性都是懶散的,績效的本質是激勵
一、績效的目的和本質
二、績效的設計重點
三、績效設計的標準工程
四、績效的千人千面
第四章 骨幹篇/骨幹可以創造 80% 以上的價值
一、發掘骨幹的 DNA
二、塑造骨幹的人才工程
三、骨幹管理成就企業之魂
第五章 用人篇/用人不是使用別人,是用自己影響別人
一、用人的本質
二、 個用人策略 :容人
三、第二個用人策略 :庸人
四、第三個用人策略 :擁人
五、用好牛人和的人
參考文獻
- ↑ 什麼是知識?,搜狐,2016-08-13
- ↑ 理性,是解決絕大多數問題的關鍵,搜狐,2017-03-28