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《聯合領導力》，陳揚 著，出版社： 社會科學文獻出版社。

社會科學文獻出版社成立於1985年，立足於中國人文社會科學界，是一家面向海外學者與高端學術研究機構，致力於全球學術資源整合、學術產品研發和學術成果傳播的出版社。

內容簡介

本書稿嘗試回答：1.自歐債危機以來，德法在歐洲經濟貨幣聯盟中通過怎樣的路徑履行了哪些聯合領導職能?2.如何評價兩國的聯合領導成效?為此，本書稿主要通過「領導力資源三要素」理論，藉助「投入—產出—成效」三維度，對德法聯合領導的有效性條件假定如下：1.具備優勢聯合領導力資源和明確的聯合領導意願;2.能夠提供與被領導者需求相契合的雙邊倡議。此後，本書稿通過以下步驟驗證上述假說：1.歸納德法關係的特殊性;2.考察歐債危機以來兩國在經貨聯盟中的聯合領導力;3.評析聯合領導力表現並予以解釋;4.回歸併完善有效性條件假說。最後，本文闡釋了德法各自與聯合領導的優劣並予以展望。

選題價值及較以往研究的創新

一、學術價值

1.從視角、理論、案例和時效性上豐富國內的德法關係研究;2.深化對歐盟內領導力以及德法聯合領導角色的研究。

二、現實意義

1.深入理解歐盟治理現狀及其政策變化;2.為中歐關係、中國與歐盟主要成員國間關係及鄰國外交提供啟示。

三、選題創新

1.視角創新：聯合領導力視角和德國視角;2.理論創新：將適用於單一行為體的領導力理論應用到德法這一雙重行為體上;3.論點創新，如：德法關係的四方面特殊性奠定了德法軸心的道德基礎和合作的持續意願;歐債危機以來，德法的聯合領導以合作為主旋律，其中法國多為主倡者，主要實踐變革型和願景性領導;德國多為定音者，以扮演交易型和務實性領導角色為主。