陝西行政學院
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陝西行政學院由原中共陝西省委黨校和原陝西省行政學院重新組建,將黨校和行政學院的職責整合,並於2018年11月13日正式掛牌成立[1],校(院)實行「一個機構,兩塊牌子」管理體制,是中共陝西省委直屬事業單位。
陝西省行政學院歷史悠久,其前身為1949年9月成立的西北黨校二部。1998年省政府決定在原省行政學院(省財貿管理幹部學院)、省經濟管理幹部學院基礎上重新組建,學院是培訓公務員和國企領導幹部,培養公共管理人員和政策研究人員,開展社會科學研究,為省委、省政府提供決策諮詢服務的機構,是省政府直屬正廳級單位。
目錄
學院簡介
陝西省行政學院是培訓公務員和國企領導幹部,培養公共管理人員和政策研究人員,開展社會科學研究,為省委、省政府提供決策諮詢服務的機構,是省政府直屬正廳級單位。省政府秘書長兼任學院院長。
學院歷史悠久,其前身為1949年9月成立的西北黨校二部。1998年省政府決定在原省行政學院(省財貿管理幹部學院)、省經濟管理幹部學院基礎上重新組建,兩校歷史均已六十多年,上世紀80、90年代,曾經是我省規模最大的幹部院校,累計培養本、專科畢業生2萬餘人。
省行政學院建院以來,在省委、省政府的正確領導下,圍繞全省大局,認真把握功能定位,較好地發揮了幹部教育培訓的主渠道和主陣地作用,形成了相對穩定的主體培訓班次,主要有:省級機關廳局長專題研究班;全省新任縣(市、區)長專題研究班;全省縣級人大主任、縣長、省級機關處長、國有大中型企業領導幹部輪訓班等。同時,積極拓展培訓渠道,根據省委、省政府各部門、大中型骨幹企業的需求,開設專題培訓研討班,滿足了多樣化的培訓需求。目前每年培訓規模在3000人次以上,近年來已培訓公務員、國企領導幹部和各級各類人員2萬餘人次。學院培訓方法新穎、獨特、靈活,特別是對承擔的歐盟TOT項目進行了深度開發,成為陝西幹部培訓工作的一個亮點,得到省委、省政府和國家行政學院的充分肯定。
學院堅持教學、科研、諮詢三位一體的辦學方針,積極推進科研、諮詢工作與教學培訓工作的緊密結合和全面協調發展。近年來,圍繞省委、省政府一個時期的中心工作和全省經濟社會發展的重大問題,完成了省「十二五」規劃重點課題,省級有關部門、地市政府委託的一批研究項目。圓滿完成了國家行政學院重點課題「延安時期行政學院史實研究」。舉辦了學習貫徹黨的十七大精神、提高黨的執政能力、建設社會主義新農村、紀念改革開放30周年、學習十七屆四中、五中全會精神、全省縣(市、區)經濟發展方式轉變等一系列理論研討會。一批國家及省級研究課題獲我省第八、九屆哲學社會科學優秀成果一、二等獎,並在《求是》雜誌發表。學院《學報》[2]2010年被評為「陝西省重點社科學報」、「全國高校優秀社科期刊」,較好地發揮了行政學院作為黨和政府的參謀助手作用。
學院堅持開放辦學,2010年被國家行政學院列為全國首批新設的教學科研基地之一,並與西北五省區行政學院及省級有關部門、地市政府建立了長期戰略合作關係,實現資源共享,互利雙贏,承接合作委託培訓班和重要科研諮詢項目。與香港公開大學聯合舉辦研究生教育,在冊學生200餘人。學院廣泛開展合作交流,先後接待了歐盟、越南、波蘭、法國、新加坡、吉布提共和國、阿富汗等政府代表團及專家、學者,國家行政學院、中國浦東幹部學院、中央國家機關工委培訓中心、人事部高級公務員培訓中心和上海、雲南、新疆、甘肅等省市行政學院的領導或學者訪問交流。 學院重視加強自身建設,努力提高綜合辦學能力和水平。現有教職工430人,其中專職教師170人、教授16人、副教授職稱以上90餘人,並有享受國務院和省政府特殊待遇的專家。離退休職工350人,其中離休幹部37人。現有高職教育在校學生3600餘人。學院建有設備先進、覆蓋全面的校園網絡和各種現代化培訓教學設施,院圖書館藏書25萬餘冊,新建成的陝西公務員大廈可以滿足300人的同期培訓需求,從硬件設施上為學院幹部教育培訓工作提供了堅實基礎。同時按照建設有特色、高水平行政學院的要求,編制學院「十二五」發展規劃、校園總體建設規劃,抓好人才隊伍建設和建章立制,結合實際推行科學的年度目標考核辦法,不斷提高學院綜合管理水平。
近年來,在省委、省政府的領導、重視和關心下,經過不懈努力,學院面貌發生了顯著變化,廣大教職工的精神面貌為之一新,學院整體事業邁上了新台階。當前,將按照省委、省政府的安排部署,以學習貫徹《《陝西省人民政府關於進一步加強和改進全省行政學院工作的意見》為契機,深入貫徹落實科學發展觀,圍繞中心、服務大局,改革創新、銳意進取、紮實工作,努力創建有特色、高水平的省級行政學院,為我省經濟社會發展和幹部隊伍建設作出新的貢獻。
視頻
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參考文獻
- ↑ 陝西機構改革「硬招」頻現 機構改革一覽表,至誠財經網,2018-11-26
- ↑ 陝西行政學院學報簡介,陝西行政學院學報