非暴力沟通·组织应用篇查看源代码讨论查看历史
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《非暴力沟通·组织应用篇 》，[美] 宫代玛莉（Marie R.Miyashiro） 著，李夏 译，出版社： 华夏出版社。
华夏出版社成立于1986年，是中国残疾人联合会所属的我国唯一一家以中国残疾人事业出版与大众出版相结合的综合性出版社，办社宗旨为“传播人道主义、弘扬华夏文化[1]”、“出书、出人、出思想”。华夏出版社以专业出版为特色，兼顾大众出版与教育出版，在经济、管理、西方哲学[2]、传播学、社会学、人类学、医学等专业出版门类形成了主题系列，规模优势与品牌优势。
内容简介
宫代提出了许多令人信服的观点，让人们更广泛地觉察与应用非暴力沟通的核心技能。她提出非暴力沟通不仅可以应用于暴力明显的情境，也可以用于存在隐蔽暴力的地方。
《非暴力沟通.组织应用篇》呼吁人们停止以追求利润和效率的名义，不断地对自身施加不易觉察的可怕暴力。它呼吁我们采取行动，也向我们证明：建立更富有同情心和具有同理心的职场，恰恰是获得更高生产力和更大利润的精准途径。
《非暴力沟通.组织应用篇》本质上是不折不扣的商业书籍，但是阅读起来却充满乐趣。乍看之下，它或许没有非常浓厚的学术气息，但事实却并非如此。该书风格通俗易懂，不仅列举了很多世界上的真实案例，还建立在作者宫代28年来为营利性和非营利性组织提供的各种咨询、调研和指导的经验，以及她广泛的研究和详尽分析的基础之上。
作者介绍
[美]宫代玛莉（Marie R.Miyashiro），美国易路斯特公司的创始人和总裁。公司位于美国亚利桑那州图森市，主要从事以同理心为本的咨询和培训业务。宫代玛莉毕业于西北大学沟通学系，主修同理）勾通，并获得了位于纽约的美国公共关系协会的认证。她也是国际公共参与协会认证的规划师，曾师从国际咨询公司“职场社区”（Community At Work）的著名组织发展顾问萨姆·坎纳博士。
1985年起至今，宫代通过易路斯特公司以及玛莉公共关系与沟通公司（Marie Reiko Public Relations and Communications）为位于美国和亚洲的世界500强公司、小企业、非营利机构、大学和政府机关等提供咨询顾问服务。
2004年，宫代开发了整合式清晰架构（IC），将非暴力沟通的理念创新式地引人职场，并将之纳入基于需要的组织框架里。整合式清晰架构用以满足个人和组织的需要，并把同理心作为职场的专业技能，使其成为助组织发展成功的核心驱动力。
2007年，宫代和马歇尔·卢森堡合作撰写了《变革手册》一书中的“整合式清晰：激励我们在组织中的谈话方式和谈话内容”一章。