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台州市質量管理協會，成立於1997-01-01，註冊資本為3萬，法定代表人為葉繼旺，經營狀態為正常，註冊地址為台州市中心大道399號，經營範圍包括學術研討、交流、培訓、諮詢。

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青年發展型城市丨台州高質量實施「引人留人」三年行動計劃

人是產業的基礎、城市的核心。市六屆一次黨代會提出「推動高質量發展、打造高能級城市、促進高水平共富」三大歷史任務，既需高精尖缺的人才引領，更需規模龐大的人力資源支撐。今年4月，市委人才工作會議提出要堅持「引人入勝、聚才興市」工作導向，全面打響「創業創新在台州」品牌。實施「引人留人專項行動」同步寫入今年市政府工作報告。為貫徹落實好市委、市政府決策部署，我們着手制定《行動計劃》，對這三年引人留人工作進行頂層設計，明確了目標任務和具體路徑，並配套了一些針對性的引人政策。

這次發布的《行動計劃》與傳統的人才政策相比，主要體現兩方面的變化：一方面，對象進一步拓展。秉持「人人皆可成才」理念，政策適用對象聚焦台州人才隊伍的「塔基」——優質產業工人和青年大學生兩大群體，讓數量龐大的來台人員都能享受到政策紅利。另一方面，政策進一步聚焦。着力在來台人員最關注的工作崗位、子女入學、安居保障等方面入手，提出乾貨和硬核舉措，讓目標群體有獲得感幸福感尊榮感。

《行動計劃》提出的總體目標是到2024年，我市人口規模持續增長、人口素質逐年提升、公共服務更加優質。具體來說，我們定了6項核心指標：分別是常住人口突破680萬，常住人口城鎮化率達到65%左右，人才資源總量突破160萬人，新引進青年大學生30萬名以上，新培養高技能人才8萬名以上，城市吸引力排名進入全國城市30強。

要實現這些目標任務，我們堅持 產業引人、平台聚人、生態留人三條路徑持續發力，針對性提出16項舉措。

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第五章*質量管理（上） 質量管理體系：質量手冊、程序文件編寫指導