變更

| 出生日期 =1931年

| 國籍 =美国

| 職業 =教授

| 知名原因 =

这些企业包括：[[IBM]]、[[通用电气]]（General Electric）、AT&T、[[默克]]（Merck）、[[霍尼韦尔]]（Honeywell）、美洲银行（Bank of America）、北欧航空（SAS Airline）、[[米其林]]（Michelin）、环球市场集团（GMC）等等。此外，他还曾担任美国管理学院主席、美国营销协会董事长和项目主席以及[[彼得·德鲁克]]基金会顾问。 同时他还是将近二十本著作的作者，为《[[哈佛商业评论]]》、[[《加州管理杂志》、《管理科学》]]等第一流杂志撰写了100多篇论文。

菲利普·科特勒本人，也非常重视中国市场的研究。相对于经济平稳发展的欧美国家，中国充满机会。

== 代表作品 ==

'''主要著作'''

== 获得荣誉 ==

菲利普·科特勒多次获得美国国家级勋章和褒奖，包括 “[[保尔·D·康弗斯奖]]”、“[[斯图尔特·亨特森·布赖特奖]]”“[[杰出的营销学教育工作者奖]]”、“[[营销卓越贡献奖]]”、“[[查尔斯·库利奇奖]]”。他是美国营销协会（AMA）第一届“营销教育者奖”的获得者，也是唯一三次获得过《[[营销杂志]]》年度最佳论文奖--[[阿尔法·卡帕·普西]]奖（Alpha Kappa Psi Award）的得主。 <ref>[http://www.cmr.com.cn/html/zyfz/ckzl/msmj/5933.html “现代营销学之父”菲利普·科特勒博士)］网上人大[引用日期2012-12-19]]</ref>

1995年，菲利普·科特勒获得国际销售和营销管理者组织颁发的“营销教育者奖”。

三、他拓宽了市场营销的概念，从过去仅仅限于销售工作，扩大到更加全面的沟通和交换流程。 全球大部分产业产品过剩，实际上，问题不是出在供给层面，而是需求层面。过多的产品在追求过少客户的青睐。与此同时，全球化、资讯科技以及网络也带来了巨大的市场变化，对企业生存环境产生了革命性的冲击，这些都要求企业进行转型。只有逃脱传统的营销局限，转而由营销来打造企业战略，才能对市场容量及企业自身定位做出更明确的界定，才能在此次转型中蜕变成功。

菲利普科特勒和他的中国客户 01

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== 参考资料 ==

{{Reflist}}

[[Category: 现代营销学之父]] [[Category:经济学教授]]