台灣疫情最大破口找到了？

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台灣疫情最大破口找到了？

台灣新冠肺炎疫情突然大爆發，外界紛紛質疑放寬機師檢疫為「3＋11」決策是此次防疫破口導火線，並要求提出相關會議記錄，以釐清真相。

根據最新民調顯示，最多民眾認為此次疫情的破口是華航機師諾富特桃園機場飯店群聚感染，有83.7%，而認為是放寬機組人員檢疫的民眾則有80.3%，同時，有超過7成民眾認為，這波疫情會影響到國際對台灣防疫表現的評價。

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最新民調結果出爐

日前整理外媒解讀台灣防疫問題的分析，並詢問民眾如何看待造成此次疫情爆發的原因，結果顯示:

83.7%民眾認為是華航機師諾富特桃園機場飯店群聚感染、認為是航空公司機組人員入境隔離從14天改成3天(3+11)的有80.3%。

79.6%認為是特種行業防疫漏洞造成擴大傳染。

71.3%認為是打疫苗比率太低。

68.1%認為是民眾防疫態度鬆散。

60.4%認為政府太自滿和決策錯誤。

認為是篩檢的數量太少的則有57.6%。

本土疫情破口是「3+11」？陳時中首次回應：不是！

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國民黨立委賴士葆今（6/9）上午在立院再次質詢「3+11」是破口，陳時中部長首次明確表示，3+11政策不是破口。「原因還尚待查驗。」

賴士葆：哪有這種事？大家你隨便問一下路人甲路人乙，都認為「3+11」就是這一次疫情大爆發的關鍵因素；陳時中你自己下決定，你要負最大責任！

陳時中：「3+11」原來就是我要負責，政策當然是我負責！

陳時中跟委員解釋就是說：「3+11」是去年行之一年的一個政策。在1月1號以後加強，然後加強以後就要把它管理把它做好！然後它管理到一定程度也篩檢了9,000多位之後，那就回復到12月、去年12月那時候的規定。但是，又加上一個需要再採檢陰性，所以，是比去年還要更嚴格的一個方式來執行，兼顧飛安的安全跟社區的安全！

台灣衝擊最大破口在苗栗移工？

苗栗的新冠肺炎確診個案在一週內不斷上升，如今已來到全國第四高，染疫者更有八成是移工。兩大原因，造成苗栗疫情在短期內快速擴散。

苗栗京元電爆發群聚感染，之後測廠廠超豐電子與智邦也陸續傳出移工確診，累計至6月8日已有243人確診。深怕這把火燒到竹科，竹科企業主致電新竹市長林智堅協助快篩，林市長也快速調度，防衛台灣半導體產業重鎮。

確診者八成是移工

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苗栗縣爆發大規模的外籍移工群聚感染，截至6月6日累積180名外籍移工確診。

由於移工的管理不比本國民眾，有許多難以估計的變因，語言隔閡、環境陌生以及特有的社交圈，都增添疫調上的困難；也因此，指揮中心不敢等閒視之，已成立前進指揮所進駐苗栗，全力防堵疫情擴大。

眼見移工感染鏈開始蔓延，中央疫情指揮中心緊急在4日成立前進指揮所，指揮官陳時中表示，苗栗的事件不能等閒視之，苗栗工廠移工的群聚，後續還牽涉到桃竹苗是否有相關移工傳染的問題，之後防疫醫師將依風險啟動篩檢作業，範圍擴及桃竹苗地區移工。

針對移工提出相關防疫措施

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一、所有外籍移工停止上班，居家隔離，薪資照付。

二、高風險區移工安排入住集中檢疫所；中低風險區就地居家隔離，並進行健康監控。

三、本國籍員工確診者立即進行疫調，匡列接觸者，依規定進行隔離。其餘員工，加強健康監控。

四、所有確診者皆已完成就醫安置。

五、經工業局、防疫醫師及廠方進行會勘，依防疫計畫有條件降載復工。

5.2萬失聯者恐成防疫黑數

全台移工近72萬 5.2萬失聯成防疫破口。

由於台灣給外籍勞工的薪資在亞洲名列前茅，加上健保福利，在亞洲勞動力市場相當有競爭力，因此吸引不少移工來台。但在合法來台後，移工常因僱主不當對待、或是對薪資不滿等原因，在約滿前便逕自離開，導致台灣每年都有為數不少的逃逸、失聯外勞。據移民署統計，每年都有約5.2萬人失聯。

失聯移工才是令人擔憂的「隱形」防疫破口。

移工群聚染疫怎麼辦？新加坡前車之鑑可借鏡

面對嚴峻的移工群聚感染問題，新加坡政府透過「普篩分流、改善環境」兩大手段處理，才成功控制染疫問題。

首先，透過普篩，把已確診或是有高染疫風險的移工與健康移工分開，分別另尋場域安置，讓防疫人員能明確知道「敵人在哪裡」。

而篩檢、分流、隔離、加強消毒工作等，只能治標不能治本。過程中，一度成功清零的宿舍又再度爆發感染，讓新加坡政府意識到，長期而言，要根治感染問題，仍從硬體面著手或許才是唯一辦法，設法改善移工的生活環境，先從基本「住」開始，提高移工宿舍品質，才能避免移工再度發生群聚感染。

防疫情破口

做快篩是最簡單的方法

早在5月中新一波疫情爆發後不久，醫生出身，曾擔任台南副縣長與前台南副市長的顏純左，5月22日起就開始幫南部多家製造業員工快篩。

中央疫情指揮中心人嚴禁企業自己幫員工普篩，因此顏純左幫企業篩檢時，還找了媒體記者跟拍，之後還「自己投案」給台南市衛生局，詢問是否要開罰？在罰不罰還未有結論前，由於疫情愈燒愈嚴重，5月30日指揮中心終於順勢推出企業快篩四原則，讓不少公衛界人士笑說，「不願意『順時中』的顏純左，反而讓指揮中心不得不『向左轉』。」

顏純左說森鉅快篩是5月22日，他們是大廠，移工數目不少，很擔心如果員工染疫，會影響整體作業。因此，就建議森鉅要了解員工是否染疫，做快篩是最簡單的方法。

南科設篩檢站

為防外籍移工成為防疫「破口」，台南市衛生局朝科學園區快篩，以及移工宿舍稽查著手。衛生局表示，南科管理局今天會將去過新北、苗栗等高風險地區的員工先造冊列出，週二會進駐5組人員協助快篩，每天可篩1500人。其他工業區移工則由經濟發展局工業區科會同衛生局建立相關篩檢量能。

竹南染疫群聚擴大

竹南染疫群聚擴大，竹科企業緊急快篩，阻斷傳播鏈，

衛福部醫福會執行長王必勝率防疫團隊進駐京元電後曾表示，狀況比想像中複雜嚴峻。疫情會如此迅速爆發及擴散，背後漏洞很可能在，外包仲介管理的外籍移工混住的宿舍。

移工宿舍混居是防疫破口

混居的移工宿舍，證實是防疫破口。

京元電爆發移工染疫的宿舍，是由盛華人力管理公司管理，裡頭混居超豐的外籍移工。事件證實，廠內防疫再嚴格，仍有盲點，移工下班後的居所，才是難以防範的漏洞。

「我們都很害怕，除了台積電，因為台積沒有聘用外籍移工，」移工下班回宿舍，就像住「軍營」一樣，居住環境人口密度高，是病毒傳播的溫床。

「我們都很害怕，」看著半導體封測大廠京元電，爆發嚴峻的移工群聚感染，老牌半導體廠旺宏總經理盧志遠憂心，會蔓延到數十公里外的竹科。因為不同廠之間的同鄉移工交際往來，可能會是破口。

竹科守得住嗎？

只花18小時，新竹市長林智堅就在竹科篤行路上搭起一座2500坪的快篩站，5天完成5213名竹苗一帶企業廠內移工的快篩。 .

晶圓代工廠內嚴格分區分流

新冠疫情過去一年在全球大爆發，英特爾、三星、美光等半導體大廠儘管身在疫區，卻從未傳出因員工確診，而影響生產。許多人猜測，可能是晶圓廠內部高潔淨度的生產環境，可杜絕病毒的傳播。

盧志遠進一步指出，目前包括旺宏在內的台灣晶圓代工廠內運作，採分區分流，嚴謹度甚至超越台灣醫院的內部管理。

而且，廠區產線上員工都帶兩層口罩，外層是潔淨室內規定的無塵口罩，內層則是醫療口罩。