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商洛市旅遊協會是2016年9月1日成立的社會團體。位於商州區名人街市旅遊局家屬樓8樓東,宣傳貫徹國家旅遊政策和法規,開展公益宣傳活動;協助旅遊主管部門開展旅遊整體形象宣傳,組織會員參與各種旅遊宣傳[1]活動及多種形式引導會員開展工作。
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商洛市旅遊發展委員會運用「三項機制」推進全域旅遊,助力追趕超越
今年以來,商洛市旅遊發展委員會充分運用「三項機制」,狠抓制度落實,進一步增強幹部隊伍凝聚力和戰鬥力,全力推進全域旅遊攻堅戰,助推全市旅遊工作追趕超越。堅持將「三項機制」列入重點工作,實行年度工作任務目標責任制。施行一周一安排,一月一檢查,一季度一點評,半年一考核制度,強力推進。每周由分管領導召集工作人員召開一次碰頭會,每月委務會議專題研究一次工作進展情況,黨組會議專題聽取一次匯報,逐月印發重點工作安排意見,並堅持季度匯報點評。做到了任務明確、部署到位,確保工作落到實處。
堅持將制度建設納入「三項機制」重要內容,今年以來新修訂完善各項制度3項,新出台了《「三項機制」考核辦法》《市旅發委年度目標責任制考核辦法》《市旅發委幹部崗位競聘辦法》等制度4項,做到有規可依、嚴格標準。同時,堅持將「三項機制」落實到幹部平時考核、選拔、職稱評聘、評優樹模管理和旅遊重點工作推進的全過程,促進制度落地生根。
堅持將「三項機制」與管人、管事、管作風各項措施和辦法有機銜接。在旅遊規劃建設、宣傳營銷、旅遊[2]執法與諮詢服務等重點工作中,對工作先進的縣區和單位給予排名獎勵,並在項目爭取等方面傾斜,提高了工作積極性。對工作業績突出的幹部,在職務調整、職稱評聘方面優先考慮。今年以來,對在崗幹部實行了崗位競聘,實現了人才內部優化流動,從機關和局屬單位選拔2名幹部到駐村工作隊鍛煉,抽調11名優秀幹部到機關重要崗位工作,推薦外出培訓學習12人次,促進了幹部成長。
堅持充分運用「三項機制」科學研判工作,組織召開了幹部季度工作述職會議,對領導班子履職情況進行綜合研判,聽取了科室(單位)負責人關於履職盡責和廉潔自律情況的匯報,並進行了民主評議,對各科室幹部職工工作實績進行排名公布。對工作滯後的幹部進行約談。
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參考文獻
- ↑ 各大省份旅遊宣傳語,各有各的特色,你最喜歡哪一個? ,搜狐,2021-01-25
- ↑ 旅遊的好處真不少,出去走走你就深有體會了,搜狐,2020-05-25