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牡丹江醫學院衛生管理學院自2004年成立以來,在學校黨委的正確領導和各部門的大力支持下,在師資隊伍、專業建設、辦學條件、人才培養、服務社會等方面都獲得了長足的發展和進步。

師資隊伍

師資隊伍素質不斷提高。學院現有教職員工45人,其中專任教師35人。現有副高以上職稱24人;具有碩士、博士學位教師占70%以上;有校級學科帶頭人[1]2人。重點提升了教師專業理論水平和實踐教學技能,在中華醫學會、黑龍江省青年教師教學競賽、學校青年教師教學及基本功競賽等都獲得了優異的成績。學院大力倡導立德樹人、教書育人、為人師表的良好風尚,加強師德師風建設。

專業定位準確,特色鮮明。學院現有公共事業管理、信息管理與信息系統、市場營銷、物流管理、健康服務與管理5個本科專業。涵蓋了管理類學科門類下的公共管理類、工商管理類、管理科學與工程類、物流管理與工程類四個一級學科,是我校發展管理類學科的支撐專業。在專業建設中,突出醫管結合專業特色和應用型人才培養,公共事業管理和市場營銷專業分別為校級重點專業和特色專業。

取得成果

教學科研取得豐碩成果。圍繞應用型人才培養目標,學院採取「三位一體」的人才培養模式,不斷深化教學改革,取得了一定成績。近幾年,共獲得各級教研項目22項,教學成果獎18項;發表教研論文42篇;參與國家級規劃教材的編寫,完成高等教育「十二五」規劃教材17部,「十三五」規劃教材1部,其中國家級規劃教材7部。

教學條件

實踐教學條件不斷改善。學院建有設施完備、功能較為完善的實驗中心。擁有軟件應用實驗室、計算機技術實驗室、HIS實驗室、物流綜合實驗室、會計模擬實驗室、綜合技能實訓室、藥品展室、市場營銷綜合實驗室、情景模擬實訓室、商務談判實訓室等11個實驗室。實驗中心使用面積950餘平方米,固定資產302多萬元,主要實驗教學軟件近26套,實驗用計算機300餘台,能夠滿足實驗教學需要。根據專業實習需要,在哈爾濱廣州深圳青島北京大連瀋陽等省內外建有十幾個實習就業基地。衛生管理學院建有專業資料室,有專業期刊70多種,供師生使用。

人才培養

人才培養質量不斷提高。十多年來,已經畢業學生1258人。學院十分重視在校學生綜合素質的培養,堅持立德樹人人才培養根本任務,在進行專業教育的同時,十分注重大學生的思想政治教育和道德教育。學生創新創業能力明顯提高,近三年,成功申報校級大學生科研立項53項,獲得國家級大學生創新創業訓練計劃項目1項,獲得省級大學生創新創業訓練計劃重點項目7項、一般項目5項、指導項目7項,入住創業園創業項目1項。2019年我院學生在「思念杯」第四屆全國供應鏈大賽全國(網賽)決賽中奪得團體三等獎;在娃哈哈全國大學生校園營銷實踐大賽獲得營銷策劃案大獎,還多次在黑龍江省大學生創新創業、大學生創業營銷模擬大賽等比賽中獲得一、二、三等獎。人才培養質量逐漸提高,考研人數達到44名,考取公務員[2]人數達到60多名,選調生9人。

多年來,學院積極推進實習就業一體化建設,各專業的就業率連續幾年都居同類院校前列。

學院多次被學校授予「三育人」先進集體、「黨風廉政建設先進集體」、「創先爭優活動」先進黨組織稱號。學院團委組織的志願者團隊連續多年榮獲「牡丹江市優秀社區志願團隊」。

站在新時代的歷史起點上,學院將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,大力貫徹黨的教育方針,堅持立德樹人根本任務,全面貫徹落實校十三五發展規劃和校三次黨代會精神,功堅克難,堅持(學校校訓)和辦學定位,突出以能力培養為主線,不斷深化教育教學改革,全面實施應用型人才培養方案,着力培養具有較強實踐創新能力的應用型人才,為牡丹江醫學院創辦特色應用型大學做出了積極貢獻。

視頻

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參考文獻